2 opérateurs de Vidéo protection (H/F)

Située géographiquement à la confluence des rivières de l’Isle et de la Dordogne, Libourne est une ville de 25 400 habitants plurielle revendiquant des identités multiples. Ville bastide fondée au Moyen-Âge, ville portuaire puisque Libourne est un ancien port maritime et aujourd’hui de tourisme fluvial et de plaisance via le récent aménagement de ses berges et ses quais, ville vinicole avec ses illustres appellations.

Une ville en pleine mutation avec la réalisation de grands projets d’aménagement urbain.
La mise en place dans le courant de l’année 2019 d’une brigade de nuit est venue complétée l’équipe de la Police municipale qui, sous l’autorité du Responsable de la PM, est composée comme suit :

• Accueil – administratif : 3 agents
• Brigade de jour : 12 agents
• Brigade de nuit : 6 agents
• Stationnement : 5 agents
• Brigade de la propreté : 2 agents
• Vidéo surveillance : 1 agent

Dans le cadre de deux vacances de poste, la Ville de Libourne recrute 2 Opérateurs de vidéoprotection (H/ F), sous l’autorité du R esponsable de la Police Municipale

• Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle en CDD
• Sur le cadre d’emplois de catégorie C de la filière administrative/ technique
• Poste à pourvoir au 2 mai 2022
• Fiche de poste

Sous l’autorité du Responsable de la Police Municipale, l’agent assure la police de l’environnement. Il
fait appliquer l’ensemble de la réglementation environnementale.

Missions principales

• Observation et exploitation des images et informations issues de la vidéosurveillance
• Veille événementielle
• Maintenance technique des équipements de vidéosurveillance
• Maintenance fonctionnelle et organisationnelle du service
• Rédaction des documents de synthèse

Profil

De par votre parcours de formation et/ou professionnel, vous possédez la connaissance du cadre
réglementaire en matière d’environnement. Vous connaissez la règlementation et procédures en
vigueur en matière de vidéoprotection (traçabilité, archivage, destruction, charte éthique. Vous
êtes en mesure de repérer sur écrans des évènements significatifs, d’évaluer les situations et de relayer les informations vers les services compétents. Vous maitrisez les outils de système d’exploitation vidéo et de bureautique (Excel, Word, scanner/copieur…). Vos qualités relationnelles et rédactionnelles (rapport, main courante, signalement, …) sont avérées. Vous êtes en capacité d’assurer la maintenance de premier niveau.
Vous faites preuve de rigueur, de diplomatie et d’autonomie dans l’organisation du travail .
Vous savez rendre compte de votre activité et vous êtes force de proposition en vue d’amélioration et d’efficience Vous possédez le sens du service public.
Idéalement, vous êtes formé au secourisme.

Informations complémentaires

• Poste à temps complet : horaires week ends et jours fériés par roulement
• Rémunération : grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale + ré gime indemnitaire lié aux fonctions + Prestations du Comité des OEuvres Sociales
• Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle en CDD

Les candidatures (lettre de motivation et CV) sous la référence 202 2 02 9, avant le 15 avril 2022 sont à transmettre à l’attention de M. le Maire d e préférence par mail à contact@lacali.fr ou à défaut par courrier, Direction des Ressources Humaines , service commun , 42 rue Jules Ferry CS 62026, 33503 Libourne